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給付工資案件

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    案例敘述

    對造同時向我方當事人以及另外一名被告提告請求給付工資

    我方當事人因為預算考量

    一審時僅靠梁律師從旁協助就取得勝訴判決

    而對造上訴後不僅委任律師處理

    且同案的另一名被告也委任律師處理上訴

    我方當事人見狀也正式委任梁律師處理上訴案件

    雖然訴訟過程對方與本案另一名被告

    都將責任指向我方當事人

    但是梁律師提出許多實務上有利的見解

    以及強化我方的論述

    尤其本案涉及對諸多勞工法令

    然梁律師熟嫻的主張勞工法令上對我方有利的見解

    二審法官很細心

    一一去審酌對方以及另外一名被告

    對我方的無理的指控

    在歷經一年多的審理

    二審合議庭肯認梁律師的全部主張

    給予我方當事人全部勝訴判決

     

    相關法條

    勞動基準法第2條

    勞動基準法第17條之1

    勞動基準法第22條之1

    勞動基準法第24條

    勞動基準法第30條

    勞動基準法第63條之1

    勞動基準法第84條之1

    民法第269條

    民法第482條

    民法第484條

     

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